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CAPPER PAUL MICHAEL

Informe ejecutivo de directivos

Informe ejecutivo de CAPPER PAUL MICHAEL

  • Obtén gratis la información mercantil y los cargos que ocupa y que ha ocupado.
  • Nombramientos y ceses de empresas.
  • Vinculaciones con otros directivos y sociedades

Cargos activos: 0

Empresas activas: 0

Cargos inactivos: 3

Empresas inactivas: 3


CARGOS DE CAPPER PAUL MICHAEL

Nombre Cargo Desde Hasta
AZURE DEVELOPMENTS SL Administrador Solidario 17/03/2014
PHARMA ANDALUCIA SL Administrador Solidario 26/09/2012
FOUR OAKS SL Administrador Solidario 03/03/2009

VINCULACIONES DE CAPPER PAUL MICHAEL



Mapa de directivos dónde poder encontrar las relaciones entre empresas y directivos


ACTOS BORME DE CAPPER PAUL MICHAEL

Ceses/Dimisiones

Administrador Solidario

Fuente: Boletín Oficial del Registro Mercantil

Datos registrales: T 2028, L 941, F 27, S 8, H MA 29417, I/A 6 (17/03/2014)

CVE: BORME-A-2014-58-29

Datos del registro mercantil de Malaga
Número de acto: 134.214
Número de página: 14.378
Ceses/Dimisiones

Administrador Solidario

Fuente: Boletín Oficial del Registro Mercantil

Datos registrales: T 2149, L 1062, F 113, S 8, H MA 32425, I/A 2 (26/09/2012)

CVE: BORME-A-2012-198-29

Datos del registro mercantil de Malaga
Número de acto: 418.556
Número de página: 45.498
Ceses/Dimisiones

Empresa: FOUR OAKS SL

Administrador Solidario

Fuente: Boletín Oficial del Registro Mercantil

Datos registrales: T 2675, L 1588, F 79, S 8, H MA 45735, I/A 3 (03/03/2009)

CVE: BORME-A-2009-53-29

Datos del registro mercantil de Malaga
Número de acto: 136.874
Número de página: 15.906

Información de CAPPER PAUL MICHAEL

Mostramos los datos de CAPPER PAUL MICHAEL que hemos encontrado en el Boletín Oficial del Registro Mercantil (BORME)

DatosCif te muestra gratuitamente toda la trayectoria profesional de CAPPER PAUL MICHAEL, pero la coincidencia es por nombre, por lo que no podemos grantizar que sean siempre la misma persona física

En este informe mostramos cronológicamente los cargos nombrados por sociedades, pudiendo ser cargos directivos activos o históricos